盛岡市などに本社を置く3社で構成するミッドホールディングスグループは、2024年度から各社ではなく、グループ一括での採用に切り替える。担当者を集約して活動を強化し、地域に根差した人材の確保を推進する。一律で月額2万円の賃上げも実施。希望や適性を踏まえた配置や人事交流の活性化などでグループの総合力を高める。
グループは事業承継型M＆A（合併・買収）などを行うミッドホールディングス（盛岡市、水野剛代表取締役）、無線通信機器開発・製造のムセンコネクト（東京都、同）、組み込み機器の企画・設計イーアールアイ（同市、水野節郎代表取締役）で構成する。
一括採用方式の導入により、各社の担当者が連携して人材確保に取り組む。古里に愛着を持ち、長く働いてもらうために本県出身者や地元の大学を卒業した学生らを積極的に採用する。
