三菱マテリアルは、厚生労働省から子育てサポート企業としての「くるみん認定」を取得した。昨年の次世代法の省令改正・公布に伴い、新たに設定された認定基準を満たしたことで１５年の取得に続いて２度目の取得となった。
「くるみん認定」は、次世代育成支援対策推進法に基づき、労働者の仕事と子育ての両立を目指す一般事業主行動計画を策定した企業のうち、計画に定めた目標を達成し、一定の基準を満たした企業が厚生労働大臣から子育てサポート企業として認定を受けることができるもの。
同社は、１５年４月～１７年３月の行動計画に基づき、育児休業等早期復帰一時金の新設、保育料補助制度の導入、子の看護休暇の拡充などの各施策の実施によって新基準を満たした。
