介護人材を確保する取り組みの一つとして、箱根町は、町内で働く介護職員に温泉施設の無料利用券を配布している。仕事の疲れを温泉で癒やしてもらう箱根ならではの施策だが、２０１８年度は利用対象者を増やすなど充実を図る。
町福祉課によると、町内にある民間の日帰り温泉施設の無料利用券（１人につき最大２０枚）を配布する事業は、１７年度に始まった。利用は職員本人のみとしていたが、１８年度からは職員の家族にも広げ、４カ所だった温泉施設も８カ所に増やした。
ほかにも介護職員初任者研修受講料の３分の１を、上限を２万円として補助。１８年度当初予算に９５万円を計上した。
同課によると、６５歳以上の町民は昨年９月時点で約４２００人おり、人口の３５・７％を占める。一方、介護事業所は減少しており、０８年には町内に１９事業所あったが、今年３月までに１５事業所になった。
閉鎖の４事業者はいずれも「従事者がおらず、手が回らなくなった」と説明。開所中の事業所からも「募集しているが集まらない」などの声が聞かれるという。
同課は「介護職員が増え、働いている人にとっても働きやすい楽しい環境づくりをつくる後押しになれば」と話している。
