神戸製鋼所は25日、2019年度(19年4月入社)の採用計画を発表した。新卒採用では、総合職175人(18年度実績は154人)、基幹職271人(同246人)を採用する。いずれもリーマン・ショック以降では最も多い採用数となる。
神戸製鋼の19年度新卒採用、総合職175人計画
- Published
- 2018/04/26 01:43 (UTC)
- Updated
- 2018/12/10 05:55 (UTC)
神戸製鋼所は25日、2019年度(19年4月入社)の採用計画を発表した。新卒採用では、総合職175人(18年度実績は154人)、基幹職271人(同246人)を採用する。いずれもリーマン・ショック以降では最も多い採用数となる。
© 株式会社鉄鋼新聞社
閲覧を続けるには、ノアドット株式会社が「プライバシーポリシー」に定める「アクセスデータ」を取得することを含む「nor.利用規約」に同意する必要があります。
「これは何?」という方はこちら