学生の県内就職率向上を目指す「宮崎大・みやざきCOC+(プラス)地元定着推進室」は8日、宮崎市の同大学まちなかキャンパスで、県内企業の人事担当者らを集めた交流会を初めて開いた。県内大学や行政関係者も含め約40人が参加し、採用や人材育成についての課題を共有した。
人材採用課題考える 県内企業担当者ら交流会
- Published
- 2019/03/09 06:00 (JST)
学生の県内就職率向上を目指す「宮崎大・みやざきCOC+(プラス)地元定着推進室」は8日、宮崎市の同大学まちなかキャンパスで、県内企業の人事担当者らを集めた交流会を初めて開いた。県内大学や行政関係者も含め約40人が参加し、採用や人材育成についての課題を共有した。
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