株式会社スノーピーク（新潟県三条市）は２４日、国内で働く正社員・準社員を対象に、２月支払い分より基本給を一律で３%引き上げるベースアップを実施すると発表した。また、各種手当も新設する。
「店舗営業手当」として、店舗営業スタッフ（正社員・准社員）に月額手当を新設。加えて、「店長手当」として、店舗営業スタッフの店長・副店長・料理長に、役職に応じた月額手当を新設する。エグゼクティブ職（専門職）の社員には、「エグゼクティブ手当」として、グレードに応じた月額手当を支給する。
また、正社員と准社員を対象に、「住宅手当」として居住地域に応じた月額手当も新設した。
スノーピークは、今回のベースアップや手当の新設により、平均で１０％、最大で２９％の処遇アップを実現し、同社の社員がより安心して仕事に取り組み、今まで以上に高いレベルで業務を遂行できる環境を整えることを目的としているという。
株式会社スノーピーク 本社（新潟県三条市）
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